Les nouvelles règles du Canada pour les travailleurs étrangers leur profitent encore plus

Le Canada ne néglige aucun effort pour permettre aux ressortissants étrangers de rester et de travailler au Canada. La clémence a atteint des niveaux très commodes maintenant. Cela se voit dans la nouvelle politique temporaire. Il profite aux résidents temporaires du pays avec des offres d'emploi.

Conformément à cette politique qui a été annoncée le mois dernier, les ressortissants étrangers ayant un statut valide peuvent demander un permis de travail avec des offres d'emploi au Canada. Le non-respect de certaines conditions de séjour temporaire n'entraînera pas le refus du permis de travail. De plus, les anciens travailleurs étrangers éligibles peuvent être autorisés à travailler, même avec une décision en attente sur leur permis de travail.

Si le ressortissant étranger au Canada a un statut de visiteur légal au Canada, il peut demander un permis de travail spécifique à l'employeur. S'il ne s'agit pas d'un statut légal de visiteur, le candidat peut même avoir un statut implicite.

Ils doivent avoir été physiquement présents au Canada le 24^th août 2020 et ne doit pas avoir quitté le pays après cela.

Les agents d'IRCC doivent considérer la date d'expiration du temps de séjour autorisé comme la date de la décision sur la demande présentée.

De plus, les travailleurs temporaires au Canada qui ont changé leur statut de visa en « visiteur » pour rester légalement dans le pays pendant la COVID-19 peuvent travailler jusqu'à ce qu'ils répondent aux critères d'éligibilité tels que :

• Le candidat est un résident temporaire valide en tant que visiteur et a été physiquement présent au Canada le 24^th Août 2020 et depuis
• Le candidat a détenu un permis de travail valide au cours des 12 mois précédant la date de présentation de sa demande de permis de travail en vertu de la nouvelle politique même s'il est au Canada et détient actuellement le statut de visiteur
• Le candidat doit avoir l'intention de travailler pour l'employeur
• Le candidat doit travailler dans un emploi spécifié par l'EIMT ou l'offre d'emploi exemptée de l'EIMT qui est incluse dans la demande de permis de travail soumise en vertu de la nouvelle politique publique
• Le candidat a présenté une demande à IRCC en utilisant le formulaire Web pour l'autorisation provisoire de travailler
• Le candidat a demandé de rendre l'autorisation de travail applicable jusqu'à ce qu'une décision sur la demande de permis de travail soit rendue

Avec le nouveau système, l'exigence selon laquelle le demandeur doit avoir quitté le Canada et être revenu pour activer le visa ne sera plus appliquée. Ceci afin d'éviter que le COVID-19 ne soit évité.

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Remarque:

IRCC – Immigration, Réfugiés et Citoyenneté Canada